Om att köpa och sälja företag
Inlägg taggade Företagsadministration
Text har sista ordet på försäljningen, en ofta förbisedd verklighet, Del 7
15 Dec 10
Överskådlighet – att kunna uppfatta meningen genom en snabb överblick – Meningsfulla rubriker och listor är viktiga för besökare så att de snabbt kan uppfatta textens kärnpunkter. De flesta besökarna vill inte vada genom högvis med text innan de kan hitta vad de sökte efter, som nålen i höstacken. De flesta besökarna kommer att bli otåliga och lämna sidan om de inte kan uppfatta meddelandet snabbt särskilt om det är första gången de besöker din sida.
Text har sista ordet på försäljningen, en ofta förbisedd verklighet, Del 6
10 Dec 10
Rättvisande och realistiska påståenden - Text bör vara sanningsenlig och samtliga påståenden som görs i företagets namn bör därför stödjas av eventuella fakta och siffror. Överdriven hype så som ”bäst i stan” och ”bästa värde” hjälper bara öka tvivel runt företaget eller produkten.
Bevis och trovärdighet som bygger tillit - Tillit blir mer av ett problem nu för tiden då vi överöses av många tomma påståenden, hype och . Vad för bevis kan du visa för dina besökare för att öka din trovärdighet och kompetens att leverera det de söker? Berätta om era kvalifikationer, erfarenheter, intyg, plus samtliga eventuella garantier som ni erbjuder.
Text har sista ordet på försäljningen, en ofta förbisedd verklighet, Del 5
9 Dec 10
Kort eller lång? – Det finns ingen mening med texter som drar ut onödigt långt för att klart förmedla huvudpunkterna. I reklambranschen säger man ”ju mer man säger, ju mer man säljer”. Är detta en motsägelse? Vi menar att det är viktigare att förmedla mycket viktig och relevant information, skrivet på ett koncist sätt, för att ge en bild av god trovärdighet och värde i företaget eller produkten. Långdraget prat som igentligen inte säger så mycket tråkar bara ut och tappar kunder.
Text har sista ordet på försäljningen, en ofta förbisedd verklighet, Del 3
7 Dec 10
Tala I form av kundintresse och inte bara produktegenskaper – Efter att tydligt förklarat vad det är du säljer så måste du förklara varför besökaren skall köpa just din produkt, vad tjänar de på detta? Många hemsidor dumpar bara fakta på sina besökare så som ”vi är… vi gör… våra produkter…” och besökarna kan bli trötta på att vada igenom meniglös information innan de kommer till vad som är intressant för dem, vad produkten kan göra för att förbättra deras situation. Vad bryr sig bilköpare om dubbla överliggande kamaxlar eller aluminiumfälgar om inte denne vet att dessa faktorer påverkar bränsleeffektiviteten och acceleration positivt? Var tydlig med dina unika säljpunkter och olikheter – detta är värdet som ditt företag erbjuder era kunder som inte andra kan erbjud.
7 saker att tänka på för att få anställda att känna sig engagerade – 6:
24 Nov 10
Många ledare gör misstaget att de misslyckas med att nå fram. Allt för ofta börjar chefer att driva sina anställda för att skapa resultat utan att först ha skapat känslomässiga band. För att få de anställdas tillit och känslomässiga anknytning, kan du som ledare spendera tid med dina anställda för att lära känna dem bättre och låta dem lära känna dig. När lär känna dina anställda så blir det lättare för dig att veta vad de går för, vad de värderar och vad deras utvecklingsmöjligheter är. Engagemang växer ur känslomässiga band.
7 saker att tänka på för att få anställda att känna sig engagerade – 2:
17 Nov 10
Vad cheferna kan göra är att tillhandahålla en god kulturell kontext för att skapa ett förstärkt engagemang från de anställda. Företagets ledare kan fostra en positiv kultur som är rolig och spännande att jobba i, en kultur där arbetarna känner att de gör något meningsfullt, en utmanande arbetsplats där de ser hur deras jobb passar in i det stora hela av vad organisationen försöker uppnå. En arbetsplats där de känner att de har stöd, där de kan lära sig nya saker och utvecklas, en arbetsplats där det är ok att göra misstag ibland. Det är viktigt att cheferna gör det klart för de anställda vad deras roll inbegriper så att det inte råder någon förvirring och kan leverera enligt. Som en VD sa i konversation med sina chefer ”Detta är vad vi kan erbjuda er här och detta är vad vi vill ha från er!”
10 tips för att överleva det första året som egenföretagare. Tips 8 – Att inte ha arbetskapital kan sluta illa
5 Nov 10
Det största misstaget nystartade företag kan göra är att starta sin verksamhet utan att ha nog med startkapital. Startkapital är viktigt för ett nystartat företag och kan hjälpa företaget att bli mer etablerade och kända. Den bästa formen av kapital är kontanter på banken men lån kan vara ok, speciellt lån från familjen, men dessa pengar bör sparas som reserv.
10 tips för att överleva det första året som egenföretagare. Tips 6 – Pengar
3 Nov 10
Håll isär ekonomin för ditt företag och privatliv direkt från början. Många av de problem som kan uppstå för egenföretagare är skatteskulder som kommer av att det inte finns någon tydlig gräns vart privat och företagets ekonomi går. För att underlätta processen så är det bra att lägga undan skatter för inkomster så fort du får in pengarna på ditt konto.
10 tips för att överleva det första året som egenföretagare. Tips 4 – Sätt stängsel runt företagets inkomster
28 Okt 10
Från första dagen skapa underkonton på ditt bankkonto och om möjligt namnge dem så att det är lätt att få en överblick. Skapa till exempel, hyra räkningar, semesterersättning, skatt och även en utvecklingsfond för framtiden. Lägg sedan varje vecka tillräckligt med pengar i varje konto för att täcka kostnaderna för de utgifterna. Detta kommer att utöver din bokföring hjälpa dig att se det reella kassaflödet på ditt konto och ge dig en tydligare bild om huruvida du har råd att utvidga eller ej. Det gör också stor skillnad att faktiskt hantera pengarnas flöde manuellt på banken och kan göra dig mer mån om vart pengarna tar vägen.